近日，长信基金管理有限责任公司（下称“长信基金”）发布公告，宣布任命肖剑为公司新任董事长，原董事长刘元瑞因人事调整离任，但仍将继续担任公司董事。这一变动被视为股东方长江证券深化资管板块战略布局的关键举措。
券业老将肖剑履新长信基金董事长
深耕财富管理多年
根据长信基金发布的公告，公司于2026年3月19日完成董事长职务变更，相关事项已经公司董事会审议通过，将按相关规定向监管机构备案。
公开履历显示，新任董事长肖剑生于1973年，是一位拥有丰富证券行业管理经验的老将，拥有硕士研究生学历，已取得基金从业资格。他的职业生涯始于1994年，最初任职于武汉市安泰焊管有限责任公司，1995年正式进入金融领域，先后在中国建设银行湖北省分行上海证券业务部、大鹏证券、华夏证券、金元证券等机构任职。
2006年9月，肖剑加入长江证券，历任上海后长街证券营业部总经理、上海分公司总经理、财富管理中心总经理、副总裁、长江期货股份有限公司董事长等职。2022年2月，肖剑被聘任为长江证券副总裁，分管经纪业务与财富管理转型。
去年12月，长江证券在高管换届选举中，对时任副总裁的肖剑作出"另有任用"的安排，如今随着长信基金一纸公告，靴子终于落地。此次肖剑履新长信基金董事长，被视为长江证券强化资产管理业务战略布局的重要一步。
曾公开谈投顾业务：
券商财富管理向买方投顾转型是必然趋势
值得关注的是，肖剑多次在公开场合表示，投顾业务在当下财富管理市场至关重要，“在当前时代背景下，投顾肩负着将专业投研能力转化为理财服务能力的职责，这是践行金融工作政治性、人民性和实现共同富裕的必然要求，也是在财富管理市场长跑中制胜的关键。”
据肖剑观察，资讯爆炸时代客户接收信息良莠不齐，虚假、误导性内容困扰客户投资且干扰券商服务，而产品供给如何真正从客户利益出发实现资产保值增值，也是行业挑战。
对此，他提出了自己的答案：“通过专业能力、陪伴价值与标准服务，共同助力客户明晰投资方向，实现资产的保值增值”。他提出，需要搭建完善的投顾人才体系、产品体系以及平台体系，并公开分享了长江证券在投顾业务实践中的相关思考。据肖剑此前透露，长江证券已搭建完善的投顾人才、产品、平台体系，打造“三级四类”人才梯队、“2+8”产品体系及“1+3”服务平台。
他认为，券商财富管理向买方投顾转型是必然趋势，需以客户需求为核心，推动产品从过往的产品驱动转向需求驱动，强化投顾服务能力，深化科技与业务融合，切实服务居民财富增长。
资产管理规模逼近2000亿元
公司产品结构呈现“强固收、弱权益”特征
公开信息显示，长信基金成立于2003年，由长江证券、上海海欣集团、武汉钢铁有限公司共同发起设立，注册资本1.65亿元，是国内较早成立的基金管理公司之一，总部位于上海。公司股权结构清晰，现有5家股东，其中长江证券持股44.55%，为第一大股东；上海海欣集团持股31.21%，武汉钢铁有限公司持股15.15%，上海彤骏投资管理中心和上海彤胜投资管理中心为员工持股平台，合计持股9.09%。
从管理规模来看，长信基金资产管理体量已接近2000亿元。Wind数据显示，截至2025年末，长信基金管理资产规模约为1972亿元。从产品结构来看，该公司呈现出“强固收、弱权益”的特点，其中非货币产品规模约886.46亿元，债券型基金以617.80亿元占据主导地位，混合型基金和股票型基金规模分别为197.53亿元和43.10亿元。
随着肖剑正式接任董事长，长信基金将开启新的发展阶段。在公募基金行业竞争日益激烈的背景下，这位财富管理老将如何带领长信基金实现新的突破，值得市场持续关注。
采写：南都·湾财社记者 罗曼瑜
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